VEKST-programmet

Når mennesker ønsker å vokse.

Programmet har som hensikt å skape en utviklingsarena for medarbeidere i organisasjonen som er dyktige og som man ønsker å beholde og utvikle. Gjennom programmet vil deltakerne oppleve en utvikling som vil gjøre dem enda mer skikket til å ta på seg større oppgaver og utfordringer i fremtiden, samtidig som de vil oppleve dette som et attraktivt og verdifullt karrieresteg.

VEKST er et praktisk orientert utviklingsprogram som setter store krav til deltakerne når det gjelder aktiv deltakelse, mot og engasjement. Programmet er modulbasert med intensive samlinger, der deltakerne vil bli utfordret til å praktisere sin nyvunne kunnskap i et aktivt, men trygt læringsmiljø.

VEKST står for Vidsyn, Engasjement, Kompetanse, Styrke og Troverdighet, og programmet har blitt designet nettopp med dette for øyet. Programmet består i utgangspunktet av fem moduler:

Strategen
Treneren
Pådriveren
Lagbyggeren
Nytenkeren

Alle virksomheter som ønsker å gjennomføre VEKST-programmet vil få et eget program skreddersydd for de behov de ønsker å dekke. Vi bruker mye tid før oppstart på å få på plass et program som skal gi størst mulig verdi, både for deltakerne og for organisasjonen.

Modulene tar for seg elementer som grunnleggende lederskap, forretningsforståelse, kreativ prosessledelse, coaching, teamutvikling, effektiv kommunikasjon og endringsledelse. Den enkelte modul går over to til tre intensive dager, der den praktiske tilnærmingen står i sentrum. Korte økter med teori blir avløst av praktiske oppgaver og aktiviteter, noe som utfordrer deltakerne og som gir dem en unik treningsarena.

Gjennom tilrettelagt vekst og utvikling av dyktige medarbeidere er målet å skape ressurspersoner og fremtidige ledere i en ambisiøs og fremtidsrettet organisasjon.

Mer info? Kontakt oss.

Våre kurs

Foredrag

Vi skreddersyr foredrag etter deres ønsker.

Salg og kundebehandling

Gi dine kunder en grunn til å handle med deg igjen og igjen!

Presentasjonsteknikk

Lær å presentere med trygghet og engasjement!

Team og samhandling

Når vi presterer som team kan vi klare det utrolige!

Konflikthåndtering

Konflikter blir ikke borte av seg selv. Hva gjør du?

Forhandlingsteknikk

For de som ønsker å forbedre sine ferdigheter i forhandlingsteknikk.

Digital formidling i videomøter

Etter snart ett år med en annerledes hverdag kan nå mange av oss litt mer om digital kommunikasjon enn vi gjorde før. Samtidig er det en del i den virtuelle verden som fortsatt er nytt, og for mange ligger nok mye av utfordringen i å kunne sikre at alle sammen er med og at budskapet når helt frem når vi møtes digitalt. Hvordan kan vi skape gode møteplasser og optimalisere den digitale samhandlingen? Hvordan kan vi avholde møter og kurs på en engasjerende måte slik at vi opplever dem som verdiøkende bidrag i den hverdagen vi har nå.

Agenda:

Digitale plattformer en mulighet
Gjennomgang av funksjonalitet
Møteledelse og samhandling
Hvordan styre dialog og engasjement
Hvordan forberede sine innlegg
Tips og triks for å gjennomføre nettmøter
Deltagerne skal holde et kort innlegg
Personlige tilbakemeldinger på:
- Bruk av disposisjon
- Fremførelsen
- Tips på hva som ville ha forsterket presentasjonen

Etter kurset vil dere

Ha større trygghet i å holde innlegg og presentasjoner
Være komfortable på den digitale plattformen
Fremstå som tydelig og strukturert i din kommunikasjon
Evne å engasjere deltagerne underveis i presentasjonen
Ha benyttet verktøyene og tipsene som vi presenterer i kurset

Be om tilbud

Målsetninger med kurset:

Bli tryggere på å bruke digitale plattformer
Lære å engasjere andre selv om dere ikke sitter fysisk sammen
Å gjennomføre korte og strukturerte møter
Å gi deg trygghet på at budskapet ditt når frem også i den digitale verden
Å utvikle ferdigheten i det å presentere ett budskap på en digital plattform

Dette kurset vil dekke følgende:

Digital kommunikasjon

Sette en tydelig agenda og etablere gode rammer
Avtale hvordan vi skal samhandle
Definere tydelige roller
Være en strukturert møteleder

Utnytte funksjonaliteten i digitale plattformer

Breakout rooms
Chat – hvordan stille spørsmål og bruke chat som flipp
Tavle – digital samhandling
Polling – hvordan samle info raskt
Reaksjonsknapper

Fokus på effektiv kommunikasjon og dialog

Grunnleggende kommunikasjon
Retorikk
Kroppsspråk
Hvordan skape engasjement og interesse
«Den antikke retorikk» modell – disposisjon og forberedelser
Tilbakemeldinger på praktisk fremføring

Dette har tidligere deltakere sagt om kurset:

"Det aller beste var å få personlige tilbakemeldinger på de innleggene vi holdt. Vi burde blitt flinkere til å gi hverandre feedback."

"Keep it simple - en god påminnelse om at det trenger ikke å gjøres avansert for at møtet skal bli bra!."

"Gode tips - og spesielt dette som gikk på spilleregler og møteledelse. Ellers var det mye humor og tre timer gikk fort 🙂 ."

Kontaktinformasjon

Kjell Morten Brendøy

Telefon: 915 68 975
kjell-morten@puzzlelearning.no